DEKLARACJA ZGODNOŚCI Z MLC 2006
Brak jakichkolwiek opłat, pośrednich lub bezpośrednich za zatrudnienie lub oferowanie pracy marynarzom. Marynarz nie ponosi takich opłat w całości lub częściowo za wyjątkiem uzyskania przez marynarza świadectwa zdrowia, książeczki żeglarskiej, paszportu i wymaganych certyfikatów STCW dla stanowiska.
Matrix Crew Management nie używa żadnych mechanizmów lub tzw. ‘czarnej’ listy, mających na celu uniemożliwienie lub utrudnienie marynarzowi uzyskania zatrudnienia, dla którego posiada wymagane kwalifikacje.
Marynarzowi są przedstawiane możliwości zatrudnienia na wszystkie dostępne oferty pracy zgodne z jego kwalifikacjami.
Dane osobowe wszystkich marynarzy są poufne, przechowywane w ścisłej tajemnicy z uwzględnieniem prawa marynarza do prywatności.
Firma nie zatrudnia osób w wieku poniżej 18 roku życia.
Prośby o przekazanie informacji lub porady przez rodziny marynarzy w momencie, gdy znajdują się na morzu są spełniane niezwłocznie, w sposób życzliwy i bezpłatnie (skontaktuj się z nami).
Marynarze są informowani o swoich prawach i obowiązkach wynikających z zasad warunków zatrudnienia marynarza. Marynarze otrzymują odpowiednią ilość czasu na zapoznanie się z umową przed i po jej podpisaniu oraz otrzymują kopię umowy. Indywidualny angaż o pracę podpisuje marynarz i Matrix Crew Management jako agent w imieniu i na rzecz właściciela statku i firmy (Pełnomocnictwo jest uwidocznione w biurze). Zasady warunków zatrudnienia i indywidualny angaż są zgodne z obowiązującymi przepisami i wymaganiami MLC 2006.
Marynarze są informowani o wszelkich szczególnych warunkach i politykach właścicieli statków, dotyczących ich zatrudnienia.
Marynarze otrzymują niezbędne informacje dotyczące podróży przed i po zakończeniu kontraktu, aby uchronić ich przed pozostawieniem własnemu losowi w obcym porcie.
Skargi marynarzy są rozpatrywane zgodnie z procedurą skarg i wniosków.
Wszelkie straty finansowe wynikające z niepłacenia wynagrodzenia marynarza przez właściciela statku są odpowiednio rekompensowane.
Matrix Crew Management utrzymuje całodobowy kontakt telefoniczny w nagłych przypadkach.
Brak jakichkolwiek opłat, pośrednich lub bezpośrednich za zatrudnienie lub oferowanie pracy marynarzom. Marynarz nie ponosi takich opłat w całości lub częściowo za wyjątkiem uzyskania przez marynarza świadectwa zdrowia, książeczki żeglarskiej, paszportu i wymaganych certyfikatów STCW dla stanowiska.
Matrix Crew Management nie używa żadnych mechanizmów lub tzw. ‘czarnej’ listy, mających na celu uniemożliwienie lub utrudnienie marynarzowi uzyskania zatrudnienia, dla którego posiada wymagane kwalifikacje.
Marynarzowi są przedstawiane możliwości zatrudnienia na wszystkie dostępne oferty pracy zgodne z jego kwalifikacjami.
Dane osobowe wszystkich marynarzy są poufne, przechowywane w ścisłej tajemnicy z uwzględnieniem prawa marynarza do prywatności.
Firma nie zatrudnia osób w wieku poniżej 18 roku życia.
Prośby o przekazanie informacji lub porady przez rodziny marynarzy w momencie, gdy znajdują się na morzu są spełniane niezwłocznie, w sposób życzliwy i bezpłatnie (skontaktuj się z nami).
Marynarze są informowani o swoich prawach i obowiązkach wynikających z zasad warunków zatrudnienia marynarza. Marynarze otrzymują odpowiednią ilość czasu na zapoznanie się z umową przed i po jej podpisaniu oraz otrzymują kopię umowy. Indywidualny angaż o pracę podpisuje marynarz i Matrix Crew Management jako agent w imieniu i na rzecz właściciela statku i firmy (Pełnomocnictwo jest uwidocznione w biurze). Zasady warunków zatrudnienia i indywidualny angaż są zgodne z obowiązującymi przepisami i wymaganiami MLC 2006.
Marynarze są informowani o wszelkich szczególnych warunkach i politykach właścicieli statków, dotyczących ich zatrudnienia.
Marynarze otrzymują niezbędne informacje dotyczące podróży przed i po zakończeniu kontraktu, aby uchronić ich przed pozostawieniem własnemu losowi w obcym porcie.
Skargi marynarzy są rozpatrywane zgodnie z procedurą skarg i wniosków.
Wszelkie straty finansowe wynikające z niepłacenia wynagrodzenia marynarza przez właściciela statku są odpowiednio rekompensowane.
Matrix Crew Management utrzymuje całodobowy kontakt telefoniczny w nagłych przypadkach.